2018-08
新闻来源：中核工建设四局浏览次数：日期：2018-08-06 10:48:57
为满足公司快速发展需求，优化人力资源结构，中核工建设四局在集团公司的指导和帮助下启动了“管培生计划”。7月21日-24日，中核工建设集团第四工程局举行了首届“管培生计划”欢迎会暨新员工入职培训， 23名应届大学毕业生参加了为期4天的岗前培训。
欢迎会上，公司常务副总经理郑奇峰讲话，对新员工加入中核工建设四局表示热烈欢迎。他简要介绍了中核工建设集团和中核工建设四局的发展概况，并对新员工提出要求：希望大家尽快转变角色，学会适应、学会沟通，脚踏实地，勤于学习。他还勉励大家要珍惜美好年华，端端正正做人，认认真真做事，让美好的青春在追逐梦想的征程中闪光。
据了解，此次培训内容主要包括企业文化、工程管理、公司制度，以及项目参观和户外拓展训练。通过入职培训，新员工对中核工建设四局及企业文化有了更进一步的认识，大家在拓展训练中相互帮助、团结协作，增强了应对复杂局面的信心和勇气。
中核工建设四局今年4月份启动了“春季校园招聘”，最终有23名大学生通过初试、复试的考核加盟公司，他们分别来自湖南、云南、河北、海南等地，根据公司统一安排，将被分别安排在福建、广州、云南、湖南等项目部进行轮岗锻炼。
（文图/中核工建设四局）
